CordenPharma ist eine der führenden Contract Development and Manufacturing Organizations (CDMO) und entwickelt und produziert im Auftrag ihrer Kunden als „Full-Service“-Dienstleister pharmazeutische Wirkstoffe, Arzneimittel und damit verbundene Verpackungsdienstleistungen. Die Gruppe beschäftigt rund 3.000 Mitarbeiter. 

Unser Netzwerk in Europa und den USA bietet flexible und spezialisierte Lösungen für fünf Technologieplattformen: Peptide, Lipide & Kohlenhydrate, Injektionsmittel, hochpotente Wirkstoffe & Onkologie sowie kleine Moleküle. Wir streben nach Spitzenleistungen bei der Unterstützung dieses Netzwerks und engagieren uns für die Bereitstellung von Produkten höchster Qualität zum Wohle der Patienten.

CordenPharma International (CPI) agiert als Management Gesellschaft der CordenPharma Gruppe. Neben dem Executive Leadership Team sind bei CPI zentrale Funktionen wie beispielsweise Sales & Marketing, Legal, HR und Corporate Development ansässig, die standortübergreifend und auf internationaler Ebene für die CordenPharma Gruppe tätig sind.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen

• Spannende HR Aufgaben in einem wachsenden und dynamischen Unternehmen
• Übernahme von interessanten Aufgaben in unserem Recruitment Process
• Weiterentwicklung des Employer Brandings Konzepts
• Planung und Teilnahme an Bewerbermessen
• Mitarbeit an spannenden HR Projekten wie z.B. Compensation und Benefits
• Betreuung des operativen Onboardings und Weiterentwicklung des Onboarding Konzepts 
• Pflege von unseren HR Systemen

• Laufendes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Jura, Psychologie oder vergleichbares
• Du hast Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen, bist kommunikationsfreudig, freundlich und sozial kompetent
• Du zeichnest Dich durch ergebnisorientiertes, pro-aktives Arbeiten mit hohem Planungs- und Organisationstalent sowie einer ausgeprägten Dienstleistungsmentalität aus
• Du hast ein gutes Maß an Empathie und eine genaue und strukturierte Arbeitsweise
• Du hast sehr gute PC-Kenntnisse sowie kennst Dich sehr gut im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen aus
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift